Dette er første gang Uponor blir tildelt gullnivået. Denne prestasjonen reflekterer Uponors langvarige forpliktelse til bærekraft og åpenhet i ESG-rapporteringen. Vår nye bærekraftsagenda, lansert i 2022, har gitt oss et nytt rammeverk med ambisiøse mål å sikte mot. Den nye bærekraftsagendaen er basert på hvor vi kan gjøre en forskjell. Vi forplikter oss til våre kunder, eiere, partnere, ansatte og samfunnet – et løfte om at vi vil gjøre vårt beste for å øke vår positive påvirkning, redusere vårt miljøavtrykk og sikre full åpenhet om begge. Jeg er veldig stolt av teaminnsatsen vår på tvers av organisasjonen som har ført til vår forbedrede EcoVadis-score, sier Thomas Fuhr, Chief Technology Officer i Uponor Corporation.
Uponors score innen både Arbeids- og menneskerettigheter og bærekraftige anskaffelser ble betydelig forbedret. Arbeids- og menneskerettighetsseksjonen viser fremgangen i vår Helse & Sikkerhetsarbeid, og forbedret rapportering om arbeidstilfredshet, bedriftshelsetjeneste og prestasjonsvurderingspraksis. Vurderingen for bærekraftige anskaffelser ble forbedret basert på integreringen av leverandørens atferdskodeks i leverandøravtaler og at Uponor gjennomførte en første innledende risikovurdering av leverandørens bærekraft. Seksjonen for bærekraftige anskaffelser inneholder imidlertid fortsatt det største forbedringsbehovet, sier Ilari Aho, VP for Sustainability and Regulatory Affairs.
Uponors bærekraftsagenda, basert på vår strategi, tar sikte på å maksimere vår positive innvirkning på kunder, ansatte og samfunnet, samtidig som vi minimerer vårt eget miljøfotavtrykk. Fullført i 2022, ble agendaen laget sammen med våre kunder, Uponorians og andre nøkkelinteressenter. I våre intervjuer med interessenter dukket de samme tre temaene stadig opp: klimatiltak, sirkularitet og åpenhet. Vi tar opp disse tre temaene i vår nye bærekraftsagenda, som inkluderer konkrete, målbare mål vi sikter mot.
EcoVadis er en samarbeidsplattform som gir bærekraftvurderinger og ytelsesforbedringsverktøy for globale forsyningskjeder. EcoVadis metodikkrammeverk vurderer selskapers retningslinjer og handlinger samt deres publiserte rapportering knyttet til miljø, arbeidskraft og menneskerettigheter, etikk og bærekraftige anskaffelser. EcoVadis-metodikken er basert på de internasjonale bærekraftsstandardene til Global Reporting Initiative, United Nations Global Compact (UNGC) og ISO 26000.
Uponors score innen både Arbeids- og menneskerettigheter og bærekraftige anskaffelser ble betydelig forbedret. Arbeids- og menneskerettighetsseksjonen viser fremgangen i vår Helse & Sikkerhetsarbeid, og forbedret rapportering om arbeidstilfredshet, bedriftshelsetjeneste og prestasjonsvurderingspraksis. Vurderingen for bærekraftige anskaffelser ble forbedret basert på integreringen av leverandørens atferdskodeks i leverandøravtaler og at Uponor gjennomførte en første innledende risikovurdering av leverandørens bærekraft. Seksjonen for bærekraftige anskaffelser inneholder imidlertid fortsatt det største forbedringsbehovet, sier Ilari Aho, VP for Sustainability and Regulatory Affairs.
Uponors bærekraftsagenda, basert på vår strategi, tar sikte på å maksimere vår positive innvirkning på kunder, ansatte og samfunnet, samtidig som vi minimerer vårt eget miljøfotavtrykk. Fullført i 2022, ble agendaen laget sammen med våre kunder, Uponorians og andre nøkkelinteressenter. I våre intervjuer med interessenter dukket de samme tre temaene stadig opp: klimatiltak, sirkularitet og åpenhet. Vi tar opp disse tre temaene i vår nye bærekraftsagenda, som inkluderer konkrete, målbare mål vi sikter mot.
EcoVadis er en samarbeidsplattform som gir bærekraftvurderinger og ytelsesforbedringsverktøy for globale forsyningskjeder. EcoVadis metodikkrammeverk vurderer selskapers retningslinjer og handlinger samt deres publiserte rapportering knyttet til miljø, arbeidskraft og menneskerettigheter, etikk og bærekraftige anskaffelser. EcoVadis-metodikken er basert på de internasjonale bærekraftsstandardene til Global Reporting Initiative, United Nations Global Compact (UNGC) og ISO 26000.