Régóta elkötelezettek vagyunk a fenntarthatóság mellett, és az a célunk, hogy vezető szerepet töltsünk be a fenntartható vízügyi megoldások terén. Arra törekszünk, hogy továbbra is úttörők legyünk az épületek és az infrastruktúra fenntartható vízmegoldásai terén, és példamutatásunkkal az építőipart a nettó zéró felé vezessük. Termék- és szolgáltatási portfóliónk úgy épül fel, hogy választ adjon az elkövetkező évtizedek változásaira és kihívásaira.
Az ESG keretrendszert (Environmental, Social, Governance) alkalmazzuk, hogy minimalizáljuk környezeti lábnyomunkat, és maximalizáljuk pozitív hatásunkat a munkavállalóinkra, ügyfeleinkre, valamint a társadalomra és a közösségekre, ahol működünk.
75% |
100% |
100% |
50% |
|---|---|---|---|
| CO2e* kibocsájtás csökkentése 2019-hez képest (Hatókör 1 és 2) | zöld felhasznált villamos energia | újrafeldolgozott hulladék | fenntartható alternatíva a termékprotfóliónak |
(83%) |
(98%) |
(83%) |
(1. Elérhető termékek) |
Értékláncunk mentén nyomon követjük és szisztematikusan csökkentjük az üvegházhatású gázok kibocsátását. Világos utat határoztunk meg, és ambiciózus mérföldköveket tűztünk ki, hogy példát mutassunk, és 2040-re elérjük a nettó zéró kibocsátású működést.
Minden tevékenységünk során az embereket helyezzük előtérbe. Munkatársaink a legnagyobb erősségünk, és az egyéni fejlődés támogatása kiváltságunk.
Különböző globális és helyi kezdeményezéseken és projekteken keresztül szeretnénk visszaadni a társadalomnak és a közösségeknek, ahol működünk.
Az Uponornál biztosítjuk az etikus üzleti kultúra átláthatóságát, és támogatjuk a tisztességes és együttműködésen alapuló kapcsolatokat.
Meghatároztunk 7 alapvető fejlesztési célt, amelyekhez cselekedeteink és értékeink valóban hozzájárulnak.
